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ANALISTA DE INFRAESTRUTURA SR - RHA1536

Descrição da vaga

Venha fazer parte de uma empresa que ama transformar com tecnologia e abraça a diversidade em todas as suas formas!

Responsabilidades e atribuições

Planejamento e Implementação:

Analisar o ambiente de infraestrutura atual e identificar impactos da migração para o SAP.

Planejar e executar a criação, configuração e otimização dos ambientes de infraestrutura necessários para a nova solução ERP.

Desenvolver e documentar planos de contingência para minimizar riscos durante a migração.

Gerenciamento e Suporte:

Realizar a instalação e configuração de servidores (físicos e virtuais) e outros componentes críticos.

Monitorar o desempenho dos ambientes impactados, identificando e solucionando problemas

Implementar medidas para garantir a segurança da informação e conformidade com as políticas da empresa.

Integração e Colaboração:

Colaborar com as equipes de desenvolvimento, segurança e banco de dados para garantir a integração eficiente dos sistemas impactados.

Apoiar na realização de testes de desempenho, segurança e carga antes da migração completa.

Participar ativamente nas reuniões de planejamento e execução do projeto junto às equipes técnicas e de negócio.

Documentação e Relatórios:

Documentar todas as atividades realizadas, incluindo configuração de servidores, integrações e planos de contingência.

Produzir relatórios periódicos com o status do projeto e as ações tomadas.

Requisitos e qualificações

Conhecimento em projetos de migração de sistemas ERP (preferencialmente SAP). 

Conhecimento em administração de servidores Windows e Linux. 

Conhecimento em VMware ou outro Hypervisor. 

Desejável em Banco de Dados (Oracle, SQL, etc) 

Experiência com serviços em nuvem (AWS, Azure, etc.). 

Conhecimento em redes, firewalls e segurança da informação. 

Capacidade de diagnosticar e solucionar problemas complexos em ambientes de TI. 

Conhecimento em ferramentas de monitoramento e gestão de infraestrutura. 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triados
  3. Etapa 3: Entrevista Gente & Gestão
  4. Etapa 4: Entrevista Técnica
  5. Etapa 5: Carta Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

Carreiras - Spread

Quer saber mais sobre a gente e fazer parte do time que está construindo o futuro?

#VemSerSpreader


Transformando o mundo com tecnologia

Somos quase 2.000 Spreaders, espalhados em 22 estados brasileiros através do Spread Anywhere, que nos permite trabalhar de forma 100% remota, dependendo do modelo de contrato. Somos digitais, hiperconectados e de onde estivermos colocamos em prática todos os dias um dos valores tão presentes na nossa cultura, que é a #colaboração. 


Inovação para desenvolver o futuro

Somos uma empresa de tecnologia com 39 anos de experiência, evolução e uma grande bagagem de conhecimento em diferentes frentes, da infraestrutura com Serviços Gerenciados de TI e de Telecomunicações, passando pela nossa camada de software com Desenvolvimento Ágil, SAP, Salesforce e Testes de Qualidade, até a nossa camada digital, com Automação, Event Mesh, Big Data e Squad Gerenciada.


Diversidade, Equidade & Inclusão

Aqui a diversidade e inclusão não é apenas uma palavra, mas sim um compromisso genuíno. Trabalhamos para fazer com que todas as pessoas Spreaders se sintam valorizadas, respeitadas e capacitadas para alcançar o pleno potencial. Reconhecemos que a verdadeira diversidade vai além de questões superficiais e abrange uma ampla gama de características, como gênero, etnia, orientação sexual, idade e habilidades. 


Agilidade para alavancar negócios

Respiramos a Cultura da Agilidade, apoiados pela filosofia Lean. Com isso, temos uma metodologia própria para adoção, aprimoramento e propagação de métodos ágeis, que é o SPREAD BUSINESS AGILITY, que visa melhorar o nosso entendimento sobre os desafios dos clientes, acelerar o desenvolvimento das nossas pessoas e estabelecer um novo modelo de crescimento do nosso negócio.