ANALISTA DE TESTES SAP PL - RHA1297
Descrição da vaga
Venha fazer parte de uma empresa que ama transformar com tecnologia e abraça a diversidade em todas as suas formas!
Responsabilidades e atribuições
Executar casos de teste manuais e exploratórios para encontrar bugs, registrar e acompanhar defeitos até a correção;
Contribuir para melhorias contínuas de processo e qualidade;
Escrever casos de teste claros e objetivos, realizar estimativas, construir DE/PARA, ser ativo e apoiar o time nos refinamentos e definição de critérios de aceite, ser ativo nas reuniões de QA;
Testar APIs utilizando ferramentais.
Registrar, documentar e validar a correção de bugs (em ferramentas como Jira, OCTANE ou Azure DevOps).
Participar ativamente das cerimônias ágeis (Scrum/Kanban), como Dailies, Plannings e Retros.
Colaborar com desenvolvedores utilizando ferramentais com VSCODE para entender os requisitos e garantir a qualidade das entregas.
Requisitos e qualificações
Imprescindível:
Domínio de navegação e transações SAP (ECC e S/4HANA), incluindo consultas a tabelas (ex: SE16N, SE11).
Experiência em mapeamento e validação de dados "De/Para" em processos de migração e conversão.
Experiência prática em testes manuais funcionais, integrados (E2E) e de regressão no ambiente SAP.
Domínio de ferramentas de gestão de testes, com foco obrigatório em ALM Octane e Jira.
Capacidade de estimativa técnica de esforço de testes utilizando métricas ágeis (ex: Story Points).
Entendimento de metodologias ágeis (Scrum/Kanban) e participação ativa em cerimônias de refinamento.
Habilidade em documentação técnica e manutenção de bases de conhecimento (ex: Wiki, Confluence).
Familiaridade com o uso de IA para otimização de roteiros, geração de massa de dados ou suporte a testes.
Noções de integração e interface SAP, como validação de processos via Fiori ou IDocs.
Desejável já ter atuado com Octane
Informações adicionais
Home Office
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triados
- Etapa 3: Entrevista Gente & Gestão
- Etapa 4: Entrevista Técnica
- Etapa 5: Carta Proposta
- Etapa 6: Contratação
Carreiras - Spread
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#VemSerSpreader
Transformando o mundo com tecnologia
Somos quase 2.500 Spreaders, espalhados em 22 estados brasileiros através do Spread Anywhere, que nos permite trabalhar de forma 100% remota, dependendo do modelo de contrato. Somos digitais, hiperconectados e de onde estivermos colocamos em prática todos os dias um dos valores tão presentes na nossa cultura, que é a #colaboração.
Inovação para desenvolver o futuro
A Spread é uma empresa de inovação com 41 anos de história, oferecendo soluções completas em tecnologia e negócios digitais. Atualmente, contamos com um portfólio robusto de serviços, que inclui o desenvolvimento de aplicações, Quality Assurance, IT Outsourcing, Talent on Demand, além do desenvolvimento de soluções em Inteligência Artificial e consultoria e implementação em SAP e S/4HANA. Atuamos com uma abordagem customer centric, onde a experiência do cliente é prioridade e orienta nossas ações e estratégias. Esse compromisso se reflete em nosso NPS de 75 pontos, um indicador que nos posiciona na zona de qualidade e comprova a confiança e a satisfação dos nossos clientes.
Diversidade, Equidade & Inclusão
Aqui a diversidade e inclusão não é apenas uma palavra, mas sim um compromisso genuíno. Trabalhamos para fazer com que todas as pessoas Spreaders se sintam valorizadas, respeitadas e capacitadas para alcançar o pleno potencial. Reconhecemos que a verdadeira diversidade vai além de questões superficiais e abrange uma ampla gama de características, como gênero, etnia, orientação sexual, idade e habilidades.
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