ANALISTA DESENVOLVEDOR .NET - RHA00810
Descrição da vaga
Venha fazer parte de uma empresa que ama transformar com tecnologia e abraça a diversidade em todas as suas formas!
Responsabilidades e atribuições
Estamos em busca de um(a) Desenvolvedor(a) .NET Sênior para atuar no desenvolvimento e evolução de soluções robustas e escaláveis, com foco em qualidade, boas práticas e performance.
Você será responsável por:
- Desenvolver e manter aplicações em .NET com foco em alta performance e segurança
- Atuar na análise e detalhamento de requisitos funcionais e não funcionais
- Participar da definição de arquitetura e padrões técnicos
- Implementar integrações entre sistemas (APIs, mensageria e serviços)
- Garantir boas práticas de código, testes automatizados e integração contínua
- Trabalhar em ambiente ágil (Scrum, Kanban ou XP)
- Contribuir com melhorias contínuas de arquitetura, código e processos
- Atuar em conjunto com times multidisciplinares (UX, QA, DevOps e Produto)
Requisitos e qualificações
- Graduação em Tecnologia da Informação ou graduação em qualquer área + pós-graduação em TI;
- Sólidos conhecimentos em .NET;
Experiência com:
- Arquitetura em três camadas e modelo MVC
- Modelagem de dados relacional
- Construção de queries SQL
- Integração entre sistemas (REST, Web Services, Mensageria, JMS, EJB 3)
- Padrões de projeto (Design Patterns, SOA, Microservices Patterns, Enterprise Integration Patterns)
- Desenvolvimento Front-end (JavaScript ES5/ES6+, AngularJS 1.5+, HTML5, CSS3, Bootstrap 3+, Ajax, JQuery)
- Práticas ágeis (Scrum, Kanban, XP)
- Integração Contínua e Entrega Contínua (CI/CD)
- Jenkins
- TDD, ATDD e boas práticas de testes automatizados
- Testes de software (unidade, integração, carga, desempenho, vulnerabilidade, usabilidade)
- Controle de versão (ClearCase)
- IDE Eclipse
Informações adicionais
- Experiência com UX e boas práticas de usabilidade
- Conhecimento em acessibilidade digital
- Experiência com microsserviços
- Vivência em ambientes corporativos de grande porte
- Experiência com ferramentas modernas de automação de testes
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triados
- Etapa 3: Entrevista Gente & Gestão
- Etapa 4: Entrevista Técnica
- Etapa 5: Carta Proposta
- Etapa 6: Contratação
Carreiras - Spread
Quer saber mais sobre a gente e fazer parte do time que está construindo o futuro?
#VemSerSpreader
Transformando o mundo com tecnologia
Somos quase 2.500 Spreaders, espalhados em 22 estados brasileiros através do Spread Anywhere, que nos permite trabalhar de forma 100% remota, dependendo do modelo de contrato. Somos digitais, hiperconectados e de onde estivermos colocamos em prática todos os dias um dos valores tão presentes na nossa cultura, que é a #colaboração.
Inovação para desenvolver o futuro
A Spread é uma empresa de inovação com 41 anos de história, oferecendo soluções completas em tecnologia e negócios digitais. Atualmente, contamos com um portfólio robusto de serviços, que inclui o desenvolvimento de aplicações, Quality Assurance, IT Outsourcing, Talent on Demand, além do desenvolvimento de soluções em Inteligência Artificial e consultoria e implementação em SAP e S/4HANA. Atuamos com uma abordagem customer centric, onde a experiência do cliente é prioridade e orienta nossas ações e estratégias. Esse compromisso se reflete em nosso NPS de 75 pontos, um indicador que nos posiciona na zona de qualidade e comprova a confiança e a satisfação dos nossos clientes.
Diversidade, Equidade & Inclusão
Aqui a diversidade e inclusão não é apenas uma palavra, mas sim um compromisso genuíno. Trabalhamos para fazer com que todas as pessoas Spreaders se sintam valorizadas, respeitadas e capacitadas para alcançar o pleno potencial. Reconhecemos que a verdadeira diversidade vai além de questões superficiais e abrange uma ampla gama de características, como gênero, etnia, orientação sexual, idade e habilidades.
Acompanhe-nos através de nossas redes sociais