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ARQUITETO CORPORATIVO SR - RHA0585

Descrição da vaga

Venha fazer parte de uma empresa que ama transformar com tecnologia e abraça a diversidade em todas as suas formas!

Responsabilidades e atribuições

Arquiteto Corporativo para se juntar à equipe de Arquitetura Corporativa e definir a direção de soluções e possíveis integrações de tecnologia da informação e programas evolutivos em toda a empresa.

O(a) Arquiteto(a) se integrará a uma equipe de profissionais de TI colaborando na supervisão de nosso parque de sistemas de TI e ajudando a direcionar nossos modelos de arquitetura corporativa.

Atividades

Avaliar funções internas, estratégias de desenvolvimento de negócios e processos de TI e sugerir melhorias

Criar de modelos de arquitetura de negócios para refletir as estratégias e metas da organização e criação e implementação de visões e metas de negócios

Avaliar Integração com parceiros de tecnologia e modelos de dados e sistemas, avaliando discrepâncias e vulnerabilidades

Desenhar arquiteturas de sistemas orientada a processos de negócios e funcionalidades

Garantir a eficiência, a segurança e o suporte aos objetivos da organização via governança de TI

Criação de métodos para conformidade em TI, como aderência a padrões, gestão do ciclo de vida do portfólio e gestão de riscos em TI

Competências Genéricas

Experiência de trabalho comprovada como Arquiteto Corporativo ou função semelhante

Excelentes habilidades técnicas, analíticas e de gerenciamento de projetos

Boa comunicação e habilidades interpessoais

Experiência em modelagem e representações gráficas

Bacharel em tecnologia da informação ou correlato é preferido

Competências Específicas

Desenho de soluções de aplicação de grande complexidade

Experiência em gestão da infraestrutura do parque de sistemas corporativos

Experiência em desenho de integrações (Online e BATCH)

Conhecimentos em ambiente SAP

Gestão de Portfolio de sistemas corporativos

Experiência em gestão de riscos em TI

Experiência em gestão de padrões de tecnologia de TI

Conhecimento em mapeamento de processos

Desejável conhecimentos em ferramentas LowCode

Requisitos e qualificações

Desenho de soluções de aplicação de grande complexidade

Experiência em gestão da infraestrutura do parque de sistemas corporativos

Experiência em desenho de integrações (Online e BATCH)

Conhecimentos em ambiente SAP

Gestão de Portfolio de sistemas corporativos

Experiência em gestão de riscos em TI

Experiência em gestão de padrões de tecnologia de TI

Conhecimento em mapeamento de processos

Desejável conhecimentos em ferramentas LowCode

FORMAÇÃO SUPERIOR - COMPLETO

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triados
  3. Etapa 3: Entrevista Gente & Gestão
  4. Etapa 4: Entrevista Técnica
  5. Etapa 5: Carta Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

Carreiras - Spread

Quer saber mais sobre a gente e fazer parte do time que está construindo o futuro?

#VemSerSpreader


Transformando o mundo com tecnologia

Somos quase 2.500 Spreaders, espalhados em 22 estados brasileiros através do Spread Anywhere, que nos permite trabalhar de forma 100% remota, dependendo do modelo de contrato. Somos digitais, hiperconectados e de onde estivermos colocamos em prática todos os dias um dos valores tão presentes na nossa cultura, que é a #colaboração. 


Inovação para desenvolver o futuro

A Spread é uma empresa de inovação com 41 anos de história, oferecendo soluções completas em tecnologia e negócios digitais. Atualmente, contamos com um portfólio robusto de serviços, que inclui o desenvolvimento de aplicações, Quality Assurance, IT Outsourcing, Talent on Demand, além do desenvolvimento de soluções em Inteligência Artificial e consultoria e implementação em SAP e S/4HANA. Atuamos com uma abordagem customer centric, onde a experiência do cliente é prioridade e orienta nossas ações e estratégias. Esse compromisso se reflete em nosso NPS de 75 pontos, um indicador que nos posiciona na zona de qualidade e comprova a confiança e a satisfação dos nossos clientes.


Diversidade, Equidade & Inclusão

Aqui a diversidade e inclusão não é apenas uma palavra, mas sim um compromisso genuíno. Trabalhamos para fazer com que todas as pessoas Spreaders se sintam valorizadas, respeitadas e capacitadas para alcançar o pleno potencial. Reconhecemos que a verdadeira diversidade vai além de questões superficiais e abrange uma ampla gama de características, como gênero, etnia, orientação sexual, idade e habilidades.